RASIROM, compania care securizează comunicațiile și infrastructurile critice ale statului, își caută un nou director general. Candidații au timp până pe 22 octombrie 2026, ora 16:30, să își depună dosarele. Miza depășește o simplă numire în conducere: cine va câștiga concursul va conduce o firmă certificată NATO și UE pentru producția de echipamente TEMPEST. Asta se întâmplă chiar când apărarea, securitatea cibernetică și protecția informațiilor au ajuns printre prioritățile de buget ale României și ale aliaților ei.
Profilul cerut e al unui manager cu experiență executivă solidă, nu al unui specialist tehnic pur. Compania vrea pe cineva care să conducă o organizație complexă, să dezvolte capabilitățile tehnologice și organizaționale, să susțină performanța economică și să întărească poziția strategică a firmei. Anunțul vorbește despre „o nouă etapă de dezvoltare”, însă nu spune concret ce înseamnă aceasta, nici ce obiective de performanță va avea viitorul mandat. Condițiile generale și specifice, criteriile de selecție și lista documentelor sunt publicate separat, în procedura de recrutare.
Certificarea TEMPEST e, probabil, cel mai valoros lucru pe care îl are compania. Standardul privește protecția echipamentelor electronice împotriva emisiilor care pot fi interceptate și folosite pentru a reconstitui informații clasificate. Puțini producători din Europa au acreditare atât NATO, cât și UE, iar statutul acesta îi deschide RASIROM accesul la contracte pe care firmele obișnuite de IT nu le pot atinge. În cei 31 de ani de activitate, compania a lucrat pe comunicații, securitate cibernetică, digitalizare, protecția informațiilor și securitate fizică. Proiectele ei țin de apărare, ordine publică și siguranță națională, iar firma declară și investiții proprii în cercetare și dezvoltare.
Momentul contează. Războiul din Ucraina și atacurile cibernetice tot mai dese asupra instituțiilor europene au crescut cererea pentru exact tipul de soluții pe care le face RASIROM, iar statele NATO își măresc treptat cheltuielile de apărare. O companie românească acreditată ar putea profita de aceste fonduri, cu condiția să aibă o conducere capabilă să transforme certificările în contracte și să țină pasul cu firmele private din domeniu. Tocmai aici se va vedea dacă procesul de selecție aduce un manager cu adevărat competitiv sau doar un administrator.
Concursul e deschis la nivel național, așa că pot aplica și profesioniști din Transilvania, inclusiv din județul Sibiu, unde industria și sectorul tehnologic au crescut constant în ultimii ani. Până la termenul-limită au rămas aproape patru săptămâni, timp în care candidații trebuie să își pregătească dosarele după cerințele din procedura oficială.
Sursă text și foto: Ziarul Financiar — articolul original