Fabrica STIHL din Oradea, deschisă acum aproape un an, a devenit un nod important în rețeaua de producție a grupului german: este primul centru al companiei dedicat integral acumulatorilor și echipamentelor fără fir, iar România a ajuns astfel a opta țară în care STIHL produce. Investiția, de 125 de milioane de euro, mizează pe segmentul care crește cel mai repede în industria echipamentelor pentru exterior.
Miza se vede în cifrele grupului. În 2025, STIHL a avut venituri de 5,48 miliarde de euro, cu 2,8% mai mult decât în 2024, iar numărul angajaților a depășit 20.000 la nivel global. Produsele pe acumulatori au adus 27% din vânzări, față de 25% cu un an înainte. Un salt de două puncte procentuale pare mic, dar pentru o companie care s-a construit pe motoferăstraie cu motor termic arată direcția în care se mută cererea, mai ales pe piața europeană, pentru care e gândită unitatea din Bihor.
Fabrica are 47.000 de metri pătrați construiți, pe un teren de 147.000 de metri pătrați. Până în 2028, producția anuală ar urma să ajungă la 1,8 milioane de acumulatori și 1,7 milioane de produse alimentate cu acumulatori, iar gama și capacitatea sunt extinse treptat. Liniile de fabricație sunt flexibile și folosesc trasabilitate digitală, după principiile Industry 4.0, ceea ce permite trecerea relativ rapidă de la un tip de acumulator sau echipament la altul, cu control al calității pe tot fluxul.
Compania spune că a proiectat clădirea și cu gândul la consumul de resurse. Unitatea are certificare DGNB Gold, iar energia regenerabilă produsă la fața locului poate acoperi, în condiții favorabile, tot necesarul de electricitate din timpul zilei. Pe amplasament sunt amenajați aproximativ 14.000 de metri pătrați pentru biodiversitate și au fost plantați peste 250 de arbori.
Pentru piața muncii din Oradea, cea mai concretă consecință rămâne numărul de angajați: STIHL estimează că echipa locală va ajunge la circa 700 de oameni până în 2028, în producție, inginerie, logistică și alte departamente. Pentru Bihor, unde industria se bazează în mare parte pe fabrici de componente și pe lanțuri de aprovizionare auto, o unitate care aduce în oraș un centru de excelență pe o tehnologie în plină expansiune înseamnă și competențe noi, nu doar locuri de muncă.
Sursă text și foto: Transilvania Business — articolul original