Editoriale Articole Analize Anchete Video G4Plus Contact Donează Donează aici. Susține o presă liberă.
Funcționăm ca organizație non-profit, iar banii rezultați din contribuțiile cititorilor sunt destinați integral finanțării proiectului G4Media. HealthyLife InspiRO Life FERMA DUTTON pe SkyShowtime Flexibilitatea, noul ritm al muncii Travel Sportz Fashion Timp liber ENTR Evenimente G4Debate Orașul meu Green News COHERO4EU Ochii pe rețele Tech Trends Showcase Apă și Energie Investiții la bursa WizzTravel Feed Your Brain Beach Please! Sweet Movie Mercedes-Benz (e)Sprinter: succesul afacerii mele!
4Mind Sport 2024 Home » Articole » Bolojan: Cheltuielile de personal în spitalele din România reprezintă 65% în medie, dar sunt şi spitale în care aceste cheltuieli ajung la 90% din total. Am cerut o analiză Bolojan: Cheltuielile de personal în spitalele din România reprezintă 65% în medie, dar sunt şi spitale în care aceste cheltuieli ajung la 90% din total. Am cerut o analiză 23 iul.
2026 Laura Nițulescu • Articole –> SHARE: WhatsApp icon Sursa foto: Dreamstime Adaugă-ne ca sursă preferată Urmărește-ne in Discover Ascultă articolul Referitor la solicitările de deblocare a posturilor din sănătate, premierul interimar Ilie Bolojan afirmă că a cerut Ministerului Sănătăţii şi Casei Naţionale de Asigurări de Sănătate o analiză privind spitalele care au cheltuieli de personal peste media naţională şi cele cu un grad redus de ocupare a paturilor. Aceste unităţi ar urma să fie depunctate atunci când solicită aprobarea de noi angajări. Bolojan arată cum cheltuielile de personal în spitalele din România reprezintă o medie de 65% în medie, dar că sunt şi spitale în care cheltuielile ajung la 90% din total.
„Pentru a putea face angajări în sectorul de sănătate, e nevoie de un memorandum care trebuie aprobat de către guvern, pe baza unei analize pe care Ministerul Sănătăţii o face împreună cu Ministerul de Finanţe, cu Casa de Sănătate. Suntem în situaţia în care, la aproximativ 193. 000 de angajaţi care lucrează în sectorul de sănătate public din România, ni s-a solicitat în această perioadă aprobarea deblocării a 26.
000 de posturi. Deci, discutăm de peste 10%, mai mult de 10% din numărul de posturi care sunt în totalitate – asta în condiţiile în care din cele 132. 000 de paturi care sunt în spitalele din România, 90% dintre ele în sectorul public, gradul de ocupare al patului este de 63%, mediu.
Dar avem spitale cu 40%, 45%, deci practic jumătate din paturi sunt ocupate, jumătate nu. În acelaşi timp, cheltuielile de personal medii în spitalele din România, raportat la suma contractată cu Casa Naţională de Sănătate, deci la veniturile pe care le realizează, reprezintă 65%, în medie. Deci, din cele peste 400 de spitale şi alte structuri care ţin de Ministerul Sănătăţii sau de autorităţile locale, aceasta este ponderea medie a cheltuielilor de personal.
Dar avem şi spitale, avem în jur de 50-60, în care cheltuielile de personal reprezintă 90% din total contract, ceea ce înseamnă că acel spital nu mai este dedicat pacienţilor, pentru că nu le mai rămân celor de acolo bani pentru medicamente, pentru tratamente, pentru analize, pentru combaterea infecţiilor nosocomiale, deci sunt spitale care practic sunt dedicate angajaţilor”, a explicat Bolojan, într-o conferinţă de presă, citat de Agerpres. Premierul interimar a prezentat şi evoluţia cheltuielilor de personal din sănătate în ultimii 10 ani, prezentând și un grafic. „Am început cu aproximativ 6 miliarde în 2015 şi astăzi avem peste 25 de miliarde.
Asta înseamnă că cheltuielile de personal au crescut de patru ori”, a explicat premierul. Bolojan a spus că „managerii de spitale publice din România încasează în medie două treimi din banii de salarii, chiar dacă n-ar trata, ipotetic, niciun pacient, şi doar diferenţa provine din tarifele pe care le contractează cu Casa de Sănătate pentru serviciile pe care le acordă pacienţilor”. „Atunci când am avut rezerve să aprobăm cele 7.